Key Account Manager – Institutional Care Région Flandre-Occidentale/Orientale, Bruxelles (néerlandophone)

Vos responsabilités incluent les tâches suivantes:

• Développement de partenariats : Vous construisez des relations solides et durables avec les professionnels de santé impliqués dans les processus de prise de décision, en vous concentrant sur la gestion des relations, la vente et le support.
• Vente : Vous êtes responsable de la commercialisation de l’ensemble du portefeuille Arega auprès des hôpitaux et des institutions de votre région.
• Appels d’offres : Vous participez activement à la rédaction des dossiers d’appel d’offres.
• Congrès : Vous assistez aux congrès pertinents liés aux produits de notre portefeuille.
• Collaboration : Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes de vente « retail » et les autres départements d’Arega.
• Réseautage : Vous entretenez des contacts avec les principaux acteurs du secteur des soins institutionnels.
• Réunions : Vous participez activement aux séminaires de formation, aux réunions d’équipe et aux réunions régionales, en y contribuant de manière constructive.
• Rapports : Vous faites rapport au Business Unit Manager.

Votre profil : connaissances et expérience minimales

• Une solide connaissance des processus de décision dans les hôpitaux et les institutions.
• Une bonne compréhension des hôpitaux et des institutions de votre région.
• De solides compétences analytiques, par exemple dans l’analyse des chiffres de vente et des tendances du marché.
• Une excellente organisation et la capacité de définir des priorités dans votre travail.
• Une attitude proactive et la motivation pour faire avancer les choses.
• La capacité de travailler de manière autonome, de prendre des initiatives et d’assumer des responsabilités.
• Un esprit d’équipe et une contribution active à une collaboration harmonieuse.
• Une connaissance des médicaments génériques et des dispositifs médicaux est un atout.

Qu’est-ce qui vous motive ?

Vous êtes quelqu’un qui ne contourne pas les problèmes mais qui au contraire cherche des solutions ? Vous êtes une personne de terrain et vous prenez spontanément des initiatives?Vous savez prendre des responsabilités et désirez aider votre équipe à se développer ? Vous pensez que le succès des autres est aussi important que votre propre succès ?
Vous êtes capable d’utiliser votre enthousiasme et votre dynamisme pour créer des liens avec vos collègues et les différentes équipes ? Alors vous possédez l’ADN qui nous caractérise tant.

Qu’est-ce qui nous motive ?

Chez Arega, tout le monde compte. Notre philosophie du « devoir d’entraide » sous-tend la manière dont nous coopérons et traitons avec nos clients, nos fournisseurs et nos collaborateurs.  Cette vision repose sur nos 6 valeurs fondamentales, qui définissent notre culture d’entreprise. Nous choisissons radicalement d’investir dans des soins de santé de meilleure qualité et abordables, qui bénéficient à la personne qui se cache derrière le patient, et nous sommes constamment à la recherche d’opportunités pour donner forme à cette ambition et nous développer davantage en tant qu’organisation.

Grandissez avec nous et faites la différence !